西固煤业:多样培训 让职工踏入专业技能提升的快速通道

单位:西固煤业作者:杨晓亮发布时间:2017-04-05 点击数:2091


近日,西固煤业通防科按照该公司2017年工作重点,关于全面提升专业技术人员综合素质的工作要求,在自动化喷雾装置厂家来矿安装期间,通过积极沟通和协调,邀请自动化喷雾安装专家,将烟雾、触碰、热感应等自动喷雾系统的理论知识和检修要点,对该公司各区队机电队长和兼职维护人员进行系统性培训。通过两天的培训,全面提高了维护人员在自动喷雾领域的使用、自检和故障处理能力。

2017年,该公司将常抓专业技术人员队伍建设作为一项重点工作,要求各科室、区队根据相关专业及领域,积极策划、组织不同专业的培训活动,以理论知识集中学习、专业技术人员互动交流、厂家来矿专业指导等多种方式穿插开展,针对特殊岗位、工种进行覆盖式培训,全面加强该公司维护技术人员的专业技能水平。各部门积极策划、组织活动开展,快速掀起了一股专业技能培训的热潮,生产部和安检科组织对所有生产性科室、区队管理人员进行了《锚杆支护补充管理规定》的理论知识培训和考试;通防科开展了兼职救护人员的应急培训和全矿职工自救器正确使用的培训;机电科组织开展了常用机电设备、开关维修要点的常规性培训以及采掘机故障处理的专业性培训。

该公司将职工专业技能培训作为长期性工作开展,通过专业性、针对性的各类技能培训,全面提高职工的专业技能水平,努力打通一条让职工技能提升的快速通道,培养职工成为“精一、会二、通三”的多方面的技能人才,能够更好的为该公司安全生产提供有力的技术保障。



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